Kompetenzen aufbauen und stärken. Die Besonderen Hilfen.

Um erfolgreich im Arbeitsalltag bestehen zu können, sind neben den fachlichen Fähigkeiten auch soziale Kompetenzen, die Fähigkeit, sich eigenständig neues Wissen anzueignen und der Umgang mit einer Behinderung oder gesundheitlichen Besonderheiten ganz wesentliche Aspekte. Dafür gibt es die sogenannten Fit-Bereiche, die integrationsorientiert ausgerichtet sind, sowie individuelle Stärken und Hemmnisse in den Mittelpunkt stellen.

Sie umfassen die Kompetenzbereiche

• Lernkompetenz (brain-fit),
• Sozialkompetenz (social-fit),
• Gesundheitskompetenz (health-fit) sowie
• Arbeitsmarkt- und Selbstmarketingkompetenz (market-fit)

im Sinne einer Gleichrangigkeit dieser Aspekte und im Wechselspiel von

• Persönlichkeitsentwicklung,
• individueller Lernfähigkeit,
• Gesundheitsförderung,
• Selbstmarketing und
• Fachkompetenz.

Jeder Teilnehmer erhält die Leistung, die er für eine erfolgreiche Integration benötigt. Die Leistungen werden gemeinsam mit dem Integrationsmanagement, dem Reha-Träger und dem Teilnehmer definiert und in einem individuellen Integrationsplan dokumentiert.

Alle Leistungen im Bereich der Besonderen Hilfen werden von erfahrenen Mitarbeitern (Ärzten, Psychologen, Therapeuten, Coachs) durchgeführt. Gemeinsam mit dem zuständigen Reha- und Integrationsmanager und den Ausbildern arbeiten Sie in einem interdisziplinären Reha-Team.