Team-Tag im BFW Thüringen: Digitale Chancen in der beruflichen Rehabilitation

Die Digitalisierung nimmt angesichts vielfältiger neuer Anwendungen zunehmend Fahrt auf. Digitale Medien haben sich nahtlos in den Arbeitsalltag einfügt und erhalten auch in der beruflichen Rehabilitation eine wichtige Rolle. Die Corona-Pandemie hat diesen Prozess beschleunigt und damit die Rahmenbedingungen am Arbeitsmarkt verändert. Die Unternehmen fordern zukunftsorientierte Kompetenzen von modernen Fachkräften. Das BFW Thüringen begegnet dieser Entwicklung mit dem Projekt „RehaDigital®“: ein innovatives Konzept, um die Menschen für diese Anforderungen zu rüsten.

„Wir wollen und müssen diesen Weg gemeinsam gehen“, betont Geschäftsführerin Dr. Maria Heinelt zum Team-Tag RehaDigital® am 13. Mai im BFW Thüringen. Bei dem Event haben sich die Mitarbeitenden aller Professionen ausgetauscht, wie die Chancen der Digitalisierung genutzt und Herausforderungen engagiert begegnet werden kann.

Digitalisierung ist Teamwork

Grundlage für die Digitalstrategie im BFW Thüringen ist die Expertise der Mitarbeitenden: ein bereichsübergreifendes Team arbeitet gemeinsam an der Implementierung. Das hybride Lernen und Arbeiten ist für alle Bereiche der beruflichen Rehabilitation relevant und erfordert sowohl methodische als auch technische Kompetenzen.

Zum Team-Tag wurde in verschiedenen Workshops von Mitarbeitenden für Mitarbeitende gezeigt, wie die Möglichkeiten gewinnbringend eingesetzt werden können. Team- und standortübergreifend wurde dadurch ein Blick über den Tellerrand möglich.

Hybrid & Online

In mehreren Workshops veranschaulichten Mitarbeitende aus Seelingstädt und den Regional-Centern, wie digitale Instrumente in das tägliche Arbeiten integriert werden können.

• Wie können Lernvideos zur Wissensvermittlung beitragen?
• Womit lassen sich Abfragen interaktiv gestalten?
• Welche Optionen bringen Videokonferenzen mit sich?
• Inwiefern erwarten uns Neuerungen im Betriebssystem?

In den Workshops wurde beleuchtet, wie hybride Tools ganzheitlich in die berufliche Reha eingebunden werden können: vom RehaAssessment, über die Reha-Vorbereitung, in der Qualifizierung und auch in den Besonderen Hilfen. Die Verwendung wurde bereits in der Arbeit mit den Teilnehmenden erprobt – mit positivem Feedback!

KI in der beruflichen Rehabilitation

Vision oder Realität – Welche Anwendungsmöglichkeiten von KI gibt es im BFW Thüringen? Unter dieser Überschrift beleuchteten drei Reha-Ausbilder die Möglichkeiten, Künstliche Intelligenz in die berufliche Rehabilitation einzubinden. Dafür verbanden sie theoretisches Wissen mit praktischen Beispielen. Welche Arten von KI gibt es und wie verwendet man sie? An drei Stationen erhielten die Kolleg:innen Einblicke in unterschiedliche Werkzeuge und konnten diese live ausprobieren.

Die digitale Transformation erfordert Teamwork und Offenheit: neben Inspiration für das tägliche Arbeiten bot der Team-Tag auch Raum für den Erfahrungsaustausch untereinander und einen analogen Ausgleich mit gemeinsamen sportlichen, aktiven und kreativen Aktivitäten.

Das flächendeckende Umsetzungskonzept RehaDigital® wird die berufliche Rehabilitation im BFW Thüringen langfristig begleiten. Im Fokus steht die nachhaltige Verstetigung und Weiterentwicklung der Angebote: vorhandene Prozesse werden optimiert, Kompetenzen für das digitale Lernen und Arbeiten gestärkt.